Еще 1600 сотрудников нужны столичным организациям. Именно столько вакансий предложили на специальной ярмарке. Кто находится «в поиске» и чьи руки нужны на рынке труда Астаны, выясняла Дильназ Насекенова.
60 работодателей в самых различных сферах ищут работников. Причем, например 12 из них в сумме готовы трудоустроить 200 людей с инвалидностью. Еще восемь не против, если сотрудник с судимостью. Таких вакансий около 100. Традиционно высокий спрос на кадры с высшим образованием.
Ергали АСЫЛОВ, НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА КАДРОВ НАЦИОНАЛЬНОГО ЦЕНТРА ТЕСТИРОВАНИЯ МНВО РК:
У нас более 20 вакансий в различных сферах. Нам нужны журналисты, также IT-специалисты. У нас есть 5-7 вакансий по IT-специальностям. Немало люди приходят и оставляют нам свои заявки и резюме. Мы приняли и теперь будем их рассматривать.
По словам астанчан, подобная площадка – идеальный способ найти дело по душе. Не нужно ездить на собеседования по всему городу - все работодатели собрались в одном месте.
Зухра ОМАРКЫЗЫ, ЖИТЕЛЬНИЦА г. АСТАНЫ:
Уже сейчас могу сказать, что нашла 2-3 подходящие мне вакансии. Сейчас еще пройдусь. Я узнала про ярмарку на сайте Центра занятости. Я очень рада, что имею возможность найти работу, которую я хочу.
В центре занятости отметили, что ярмарки вакансий пользуются большим спросом среди горожан. Поэтому с этого года центр стал проводить их чаще.
Илья СКУБ, РУКОВОДИТЕЛЬ УПРАВЛЕНИЯ ЗАНЯТОСТИ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ г. АСТАНЫ:
Ярмарки проводятся в среднем раз в месяц. В этом году мы сделали более плотный график ярмарок. Допустим, в октябре мы провели 3 ярмарки вакансий еще 3 будут в ноябре. Все желающие работать будут трудоустроены, в основном это, конечно, больше зависит от самих людей.
По итогам прошедших ярмарок на собеседование приглашены более 400 человек, из них трудоустроены на постоянные рабочие места 250 соискателей.
Д. Насекенова