Сенат сегодня принял конвенцию об установлении минимальной заработной платы. Государство, ратифицировавшее данный документ, обязуется ввести или сохранить процедуру, с помощью которой могут устанавливаться минимальные ставки заработной платы. На этом фоне в очередной раз депутаты заговорили о разнице в оплате труда отечественных специалистов и работников из Поднебесной.
Мурат Бактиярулы, депутат Сената Парламента РК:
Заработная плата китайских работников компании «Петро Казахстан» превышает
оклад отечественных специалистов в 3,5-4 раза и составляет порядка 2 миллионов тенге. При этом квалификация специалистов равнозначная. Работу они выполняют
одну и ту же.
Кожахмет Баймаханов, депутат Сената Парламента РК:
Вот в одной иностранной компании работал китайский рабочий специалистом по
технике безопасности. Его заработная плата составляла 5000 долларов. Его позже
сменил казахстанский рабочий, однако ему зарплату установили в 500 тысяч тенге. В
чем их разница? Нужно ввести законодательно тарифную ставку.
Если депутатский корпус периодически поднимает проблему разницы в оплате
труда, то сами работники на эту тему говорить не рискуют. Поскольку дорожат
рабочим местом, пусть и низкооплачиваемым. Тем более, что министерство труда в
данном случае разводит руками.
Тамара Дуйсенова, Министр труда и социальной защиты РК:
Согласно Трудовому кодексу работодатели сами определяют размер оплаты
своим работникам, исходя из ее объема и качества. Как вам известно, государство
регулирует размер заработной платы только бюджетников.
По словам Тамары Дуйсеновой, решить проблему неравной оплаты труда может
закон о профсоюзах, который сейчас находится в Мажилисе. Документ, по сути,
должен стать эффективным инструментом защиты работников. Однако споры вокруг
него идут уже более двух лет. Именно этот проект закона предусматривает
трехстороннее соглашение на республиканском, отраслевом и внутреннем уровне и
определяет основные принципы оплаты труда в определенной отрасли.
Ботагоз САРКУЛОВА